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中國經濟網北京6月1日訊 最新出版的《求是》雜志發表人力資源和社會保障部部長王曉萍題為《以高質量充分就業助力中國式現代化》的文章,文章指出,深化技能培訓體制機制改革,全面推行“新八級工”制度,扎實推進社會化職業技能等級認定,完善新職業信息發布和職業標準開發機制,健全職業技能競賽體系,提高技能人才待遇,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。
據了解,我國正在為技能人才探索建立“新八級”職業技能等級制度,即由低到高,在學徒工、初級工、中級工、高級工、技師、高級技師、特級技師的基礎上,再增設首席技師。2022年4月,人社部印發《關于健全完善新時代技能人才職業技能等級制度的意見(試行)》,在原有的“五級”技能等級基礎上,往下補設學徒工,往上增設特級技師和首席技師,延伸和發展為新“八級工”制度。
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