東莞南城已集聚各類人才達25.56萬人 位居全市鎮街第一名

最新數據顯示，南城已集聚各類人才達25.56萬人，位居全市鎮街第一名;其中，高層次人才達2.09萬人，位居全市鎮街第二名。

劉慧，大連工業大學管理學碩士，去年她作為高新人才被引進東莞，目前在南城一家互聯網企業任職。“之前我在一家世界五百強企業的上海分公司工作，偶然間接觸到南城人才引進政策宣傳，就想來南城試試。”劉慧如是說。

談及在南城工作的體驗，劉慧表示，在南城遍地都是機會，到處都充滿了活力。在這里，她認識了很多有共同話題的同齡人;東莞在不斷發展，讓她更想留在這座城市。“過去一年來，這里的環境變得更加優美，各種生活配套設施不斷完善，街道部門也為我們提供了貼心服務，更堅定了我留在南城發展的決心。”劉慧說道。

如今，南城高端文化資源、高層次人才、先進產業不斷集聚，中心城區首位度持續提升，人才資源成為南城街道高質量發展重要優勢。

南城人力資源和社會保障分局副局長胡玉琨表示，為做好人才引進和服務工作，南城多部門協作推動實施3.0版“促進就業九條”、2.0版“技能人才之都”、實施新一輪“十百千萬百萬”人才工程等政策，全力搭建人才引進平臺，將各方面優秀人才凝聚起來，實現廣納英才，不拘一格引進人才。

是人才，進莞來。讓人才尤其是高層次人才愿意來、留下來，不僅需要良好的社會經濟環境，更需要為人才提供優質的創新創業平臺，提供高質量的、走心的服務。

一直以來，南城街道黨工委、辦事處堅持積極做好人才引進的相關服務工作。目前，南城街道已建成南城科技服務中心、東莞市博士創業促進會人才基地等人才公共服務平臺，廣東科技學院、廣東德爾智慧工廠科技有限公司成功獲批設立廣東省博士工作站，為人才提供交流的平臺和深造的機會，營造人才成長和發展的良好環境，實現不斷提升人才素質、不斷優化人才結構、不斷壯大人才隊伍。

南城還積極保障好人才的“安居樂業”，協助解決住房、子女入學等問題，及時發放人才引進相關補貼，解決人才的后顧之憂。

莞愛人才，共謀發展，南城歡迎五湖四海的人才來南城發展。南城街道黨工委、辦事處將繼續以“首善之為”全力打造東莞“首善之區”，繼續引進更多高質量人才，與眾多人才共同成長，助力全國青年發展型城市的建設，勇當高質量發展的“排頭兵”、深度城市化的“探路尖兵”，努力在東莞“雙萬”新征程上實現更大作為。

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