在魚龍混雜的城中村，農租房不規范、勞務“黑中介”亂象何解？
【資料圖】
上海西南遠郊，有一座多年來“魚龍混雜”的城中村——金山區亭林鎮東新村。
村子位于金山、奉賢、松江三區交界之處，又毗鄰兩個工業園區和集鎮區，每年涌入外來人口近萬人，而本地村民僅兩三千人，人口倒掛十分嚴重。
前幾年，治安亂、管理差，東新村一度被評為“全區最亂的村”。“一年下來，篩選出逃犯15個，盜竊類的刑事案件發生19起，冒用偽造他人身份證件的案件11件……”社區民警朱偉說，流動人口帶來增收的同時，派出所警情數也是直線上升。
一邊是大量務工人員的住宿需求，一邊是人口快速涌入引發的治安隱患，經濟發展要維護，但老百姓的安全感和幸福感更不能降，如何解決這些問題成為擺在眼前的一道難題。
農租房也有了“旅館式”管理
5月31日，澎湃新聞(www.thepaper.cn)記者來到東新村，村子外圍有條河，名叫黑屋江，沿河而立的是一座座農村宅基地自建房，房子大多為三層到五層。東新村黨支部副書記湯駿告訴記者，像這種房子，在東新村目前有五百多戶是用來出租的，居住著約8000名外來務工人員。
人越多，產生的問題也越多。“村里人員流動很頻繁，有時候每天住的人都不一樣?！睆埌⒁淌菛|新村的原住民，在這里生活已有60多年了，她說，以前村里的租客多，魚龍混雜，沒有安全感。
朱偉是東新村的社區民警，在如何改善村里的治安狀況上動足了腦筋。有段時間，他每天都到村民家中走訪、排摸，日均步行2萬余步。數月后，他梳理出村里“技防設施不全”“電瓶車飛線充電”等20余個風險隱患，并得出結論：想要扭轉現狀，必須從整頓出租房開始。
于是，朱偉在爭取村委會、鎮安全辦等部門支持的基礎上，借鑒公安機關對旅館業的管理方法，對農村出租房實行“旅館式”管理。緊接著，朱偉帶領村干部等整理出包含翻新防盜門窗、安裝智能安防設施等15項內容的出租房驗收表，據此將出租房分為紅、黃、綠三色，對符合安全條件的加掛綠牌，鼓勵出租，對存在安全隱患的則加掛黃牌或紅牌，下達整改通知書。
起初，村民們頗不以為然，楊老伯就是其中一個代表。朱偉果斷亮出“紅牌”，除非楊老伯把私拉電線等問題全部整改完畢，否則禁止對外租賃。當然，一罰了之解決不了問題，必須疏堵結合。朱偉鼓勵楊老伯的鄰居周阿姨和李奶奶新增智能安防設施，添置消防設備，還清出一塊空地專門用于電動自行車充電，居住環境一下子上了一個檔次。楊老伯和其他一些被加掛“紅黃牌”的房東都坐不住了，積極配合整改，不到半年時間，全村507家出租戶全部掛上了綠牌。
如今的東新村確實不一樣了。租客的房間不大，但設備齊全，像是低配版單身公寓，月租幾百塊，對租戶們而言壓力不大；村子漂亮了，墻體的彩繪活潑生動，行人路過總會多看兩眼；人口協管員在“屋里廂房”當起了“前臺接待”，租客有事沒事都可以來坐坐；多年的消防隱患消除了，今年報警類警情同比下降35.2%，盜竊案件更是零發案。
“來東新村不僅是要生計，也要讓務工人員感受到生活?！敝靷フf。
整治“黑中介”，規范勞務市場秩序
事實上，東新村的治理問題遠不止于此。
東新村作為全市大型勞務聚集地之一，匯聚來自五湖四海的“日結工”，沿街1500米，聚集了近50家勞務中介，整個亭林鎮更是有高達127家。而勞務市場是否規范，直接影響企業和務工人員的合法權益。
小李的經歷很具有代表性。大學剛畢業的他因急于找工作，誤信了“黑中介”發布的虛假招工信息，被騙取保證金、入職費、體檢費等共計3000余元。接到報警后，亭林派出所立即組織警力開展走訪調查，收集證據，最終成功打掉該招工詐騙團伙。事后，小李在民警的幫助下，通過正規勞務中介公司在亭林找到了一份自己滿意的工作。
“不法分子以‘低門檻、高薪資’為誘餌，精心布置連環騙局，一步步引誘求職者上鉤?！蓖ち峙沙鏊C合指揮室副主任張偉介紹。通過對警情進行梳理，張偉發現派出所日常接報的糾紛類警情中，有近五分之一涉及勞務中介?！昂谥薪椤钡牟环ㄐ袨椴粌H嚴重擾亂勞務市場秩序，還對社會治安帶來不小的風險隱患。
如何規范整頓勞務市場，維護企業和務工人員的合法權益，成為亭林派出所亟需解決的課題。通過對案情分析研判，結合實地走訪調研，派出所歸納總結“發布虛假信息吸引客戶”“多家公司相互串通騙取費用”“巧立名目超標準收費”等三種“黑中介”常用的作案手法，以及勞務市場日常監管的漏洞。
對此，亭林派出所一方面依托平安商戶聯盟，落實勞務中介對務工人員信息核查登記報備、交通安全宣傳等主體責任，從源頭上加強勞務中介的規范管理。另一方面，會同勞動監察、市場、城管等部門開展聯合整治，對不規范運行的勞務中介進行嚴查嚴治。截至目前，累計取締關停33家，因勞務中介引發的矛盾糾紛同比下降32%。
標簽：
營業執照公示信息
