“我是徐工的技能大師，取得高級技師職業資格12年了，原以為職業資格取證已經‘到頂’，沒想到還有機會參評特級技師，真的很激動。”3月22日下午，徐州市首批特級技師評審在徐工舉行，來自徐工高裝公司的裝配鉗工馬懷群在評審會上由衷感嘆。
高技能人才是經濟社會發展不可或缺的重要力量。長期以來，職業技能等級分為初級工、中級工、高級工、技師和高級技師五級，特級技師是人社部在高技能人才中新設置的高級技術職務(崗位)，是企業生產科研一線從事技術技能工作，并具備相應條件的優秀高技能人才。
今年2月，省人社廳公布了20家首批特級技師評審試點企業，徐工作為徐州市唯一被列入全省首批特級技師評審試點企業名單，將誕生首批特級技師，同時也將拉開徐州市特級技師評審工作的帷幕。
據了解，此次參評特級技師人員應具有高級技師職業資格(職業技能等級)，并在高級技師崗位工作滿5年且仍從事本職業(工種);具有與參評職業(工種)相應的正高級職稱或一級專業資格且仍從事本專業領域工作這兩項基本條件之一。
此次開展高級技師之上的特級技師評審試點，打破了傳統“五級”技能人才評價“天花板”，為“塔尖”型技能人才提供了進一步向上發展空間，拓寬了技能人才成才成長通道。
根據相關政策要求，特級技師評審權限將全面下放到試點企業，評審形式由企業自主決定。經評審及公示，將由企業頒發相應職業技能等級證書。
“本次特級技師評審工作采用‘資料審查、答辯匯報、成果驗證’相結合的方式，確保評審工作高質量落地。”徐工評審會特級技師評審專家組第二組組長方榮超介紹，此次評審，徐工共有39名來自13家二級公司的生產和技術一線高技能人才參加，部分人員曾獲得過“江蘇大工匠”“江蘇工匠”“全國技術能手”等稱號，通過特級技師評審，將進一步促進企業高技能人才培養。
徐工機械工會主席蔣磊介紹，目前徐工已經建立了從高級工、技師、高級技師、首席技師到企業技能大師的職業發展路徑，特級技師位于高級技師和首席技師之間，可享受600元至1200元不等的技能津貼，具體根據企業聘任情況確定。(記者 尹思源)
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