據勞動新聞消息，1月7日，記者從吉林省人社廳了解到，為服務保障“一主六雙”高質量發展戰略實施，調動企業培養人才積極性，提升企業人才培養能力，省人社廳決定在全省大中型、鄉村型企業中創建一批人才培養基地。經各地、各部門(單位)推薦、專家初審、考核、答辯、公示等程序，決定對59個吉林省人才培養基地予以命名。
此次對59個人才培養基地的資助總額度為1860萬元。其中：成熟型10個，每個資助60萬元;成長型29個，每個資助40萬元;鄉村型20個，每個資助5萬元。資助資金實行專款專用、單獨建賬、單獨核算，任何部門或單位不得以任何理由滯撥、提留、擠占和挪用資助資金。資助資金主要用于實訓設施設備添置、培養項目開發、師資隊伍建設等方面支出。
受資助單位承擔基地建設和資金使用管理主體職責。建立健全資助資金管理使用制度，明確資金使用程序和支出范圍，做好項目考核評估及資金使用審計等相關工作。項目完成后，填報《吉林省人才培養基地驗收評估書》，上報省人社廳。省人社廳對人才培養基地建設實施情況進行驗收評估，對評估不合格的基地將撤銷、摘牌。(勞動新聞記者 周博)
營業執照公示信息
