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近年來,河南西峽農商銀行始終把“凝聚青春力量、展現青年擔當”作為人才立行的著力點,通過“黨建+金融”人才強基工程實施,引導青年員工弄清“我是誰、依靠誰、為了誰”問題,找準人才培育培強的發力點,在建功立業中綻放異彩。
立足崗位出彩,將“個人夢”融入“農信夢”“中國夢”。該行始終堅持培養合格的農村金融建設者和接班人導向,引導廣大青年員工立足崗位、腳踏實地,將“個人夢”融入“農信夢”“中國夢”,在服務實體經濟、維護金融秩序、普及金融知識等方面發揮生力軍和突擊隊作用,為金融強國貢獻青春和智慧。對40周歲以下青年開展全覆蓋式教育,確保青年干部理論學習經?;⒅贫然粩嗵岣哒握疚?。
突出思想引領,實現“鍵對鍵”“面對面”雙輪驅動。西峽農商銀行青年干部思想引領工作始終堅持傳統渠道和網絡渠道兩手抓、兩手都要硬。一方面,持續狠抓傳統渠道的思想引領,不斷豐富活動形式,完善活動內容,增強活動吸引力和凝聚力;另一方面,充分利用微信、網站融媒體平臺,把思想引領的“橋頭堡”建到網上,建在青年能夠隨時隨地看到的地方,將線上和線下、“鍵對鍵”和“面對面”有機結合,實現了對青年干部思想引領的“雙輪驅動”。
強化黨建履職,切實把青年引導好、服務好。一是面向黨委,著力把廣大青年組織起來、凝聚起來、動員起來,全面落實黨委的決策部署;二是面向群團,把青年干部思想引領工作同步落實到群團上來,著力增強思想引領的政治性、先進性、群眾性,持續改進工作作風,切實把青年引導好、服務好;三是面向青年,始終尊重青年的主體地位,堅持以人為本,定期開展青年干部思想狀況和訴求分析,尊重青年思想觀念的發展變化。
堅守理想信念,努力扣好人生每一??圩印R皇菆允乩硐胄拍罱逃骶€,廣泛開展黨史、國史、行史學習教育,堅決抓好青年干部意識形態管理和引導;深入開展“青春向黨”主題教育活動,通過舉辦演講會、座談會、采取個人自學、集體討論等形式,持續筑牢青年干部理想信念之基,補足精神之鈣。二是堅守練就過硬本領主線,要求青年員工牢記“事業靠本領成就”的教誨,引導廣大青年牢固樹立終身學習理念;按月開展學術交流和課題成果展示,引導廣大青年獨立思考、勤于思考、善于思考,爭做研究型、專家型的青年干部。三是堅守錘煉高尚品格主線,引導廣大青年加強品格涵養,不斷從優秀傳統文化中汲取養分,努力扣好人生每一粒扣子;深入開展青年志愿服務活動,并廣泛開展反假、支付結算、個人征信、防范金融詐騙、助學和就業信貸支持等金融知識宣傳。四是堅守作風建設主線,引導廣大青年在嚴和實上下功夫,從嚴要求自己,從實做好工作,永遠保持奮斗精神。
深化主題實踐,實現個人成長與促進履職雙提升。一是用好面對面溝通平臺。采取黨課團課、“我與行長面對面”、專題講座、專題座談、集中學習等面對面溝通形式,通過精選主題、細化群體,可有效調動青年干部員工積極性,讓他們有話說、想說話、敢說話,實實在在解決他們的疑惑和困難。二是用好實踐引導平臺。緊扣金融履職實踐實際,采取爭做青年志愿者、青年崗位能手、出彩農信人等實踐引領形式,與青年自身承擔的工作有機結合,努力讓青年在實踐中有所獲、有所得。三是用好文化熏陶平臺。通過重溫入黨入團誓詞、佩戴黨徽團徽、“我為核心價值觀代言”等,結合社會熱點,圍繞青年關心關注的焦點舉辦活動,引導廣大青年員工樂在其中。四是用好榜樣示范平臺。通過舉辦“道德講堂”、先進模范評選、推優入黨等活動,為青年樹立學習榜樣,激勵青年愛黨愛國、敬業奉獻。五是用好技能培養平臺。定期開展業務、主題教育等學習培訓,引導青年員工立足崗位,投身金融實踐,不斷提高履職效能,實現個人成長與促進履職的雙贏雙提升。(供稿:西峽農商銀行 趙澤軒 楊萌)