今心：人格頻率學鑄造企業內力堡壘

來源：飛象網時間：2024-01-15 14:26:39

老子在《道德經》里說,“知人者智,自知者明”,剖析他人是智慧,了解自己是洞明。

要知人,先要自知,唯有看清自己,才能看清別人。你所思正是別人所思,你所欲正是別人所欲,你所苦正是別人所苦,這樣推己及人,既看清了自己,也看清了別人。

無論是置身商海,還是歸于生活,那些認真審視自己,時刻反省自己的人,才可能真正對人性達成覺悟。

解密人性密碼、擴充人脈關系、化解商業危機、開啟財富之門、破圈市場格局、再創企業發展,這些事情都會在你對人性建立洞察覺知后,一一順理成章的成為開你心中智慧樹上的殷殷碩果。

(今心老師分享人格頻率學)

人格頻率學正是基于以上初心而創立的一門研究課程,其首創者和畢生研究者今心老師認為,人格頻率是人格特征及其本質規律,它是知曉萬物相生相成的智慧,是觸達我心即宇宙境界的覺醒,是駕馭人格掌控情緒的武器,也是解決如何鑄造企業內力堡壘的終極答案。

01 正視內力修煉,一切始于善念

從商業角度來說,創始人和經營者是企業的天花板,創始人的關鍵決策往往決定了一個企業的成敗。

人格頻率學最重要的作用,就是幫助企業家深刻理解不同人格潛意識層面的思維模式和行為邏輯,從內在建立認知自我的第三只眼,理解不同人格之間的差異性,從而準確識別潛在決策的風險,并有效規避那些無意識導致的失敗。

在現實中,有人總是迷失自己的方向,有人一遇到瓶頸就找不到突破口,甚至迷茫、躺平、持續跌跟頭的人也大有人在。究其根本,是自我人格設限,人格頻率的認知盲區導致了人格鴻溝。

一個人格型號有缺失的企業家,也意味著性格里有同樣明顯的缺陷,這些缺陷很多時候當事人毫無察覺,因為不知道所以根本不認為自己有錯,犯了錯也不認為是錯的,在這種決策邏輯之中,人就會陷入一種無法逃避的反復失敗的怪圈。

此時,完善九型人格的重要性就不言而喻。通過研修人格頻率,能重新喚醒企業家自我認知、自我學習的能力,讓其此生的藍圖和內在注意力的焦點根植于內心深處。而后,從中自然生發出的內驅力,會潛移默化的影響到他在工作、婚姻、生活和事業發展等方方面面的認知和決策,最終實現內在的圓滿,形成堅固的內力堡壘,不會再讓自己從內部被攻破。

除了是人格頻率學的首創導師,今心老師同時還是中國善商理念的踐行者、100場《感恩改變人生》全國大型公益演講會的發起人和主講人。在教育的路上,今心老師始終推崇善德和大愛,他也一直在用自己的親身體悟和名言妙語感染著每一位學員。

“一個具有行業老大哥格局的企業家除了要具備自信強大、無畏無懼的8號人格(領袖)之外,一定還要修煉主動付出、善解人意的2號人格(愛)。”今心老師說,強者的姿態能迅速拉攏起一支隊伍,而仁愛的心態能俘獲人心得到被擁躉的力量。

關于今心老師的名字,他解釋道,兩個字組合在一起是個“念”字,取自佛家偈語,“一念天堂,一念地獄”,人性就是一念,一念即永恒。人格頻率學,就是在幫助企業家正視心中所念,修正人格缺陷,達成內心圓滿,走上一條“一心向善、一路行善、一生結善”的生命軌跡之上。

02 有人便有江湖,識心方可渡人

沒有人能隱身世外,無論你走到哪里,都會碰到人,你也必須與人相處,因為人無所不在,更重要的是,你必須了解人,因為光靠你自己,永遠無法獨自成功。

商業的本質是利他,企業的內核是合作,而人格頻率學對于提升企業內力而言,擁有極強的適用性和指導性。

現代企業生存與發展的命題,說到底就是不斷進階自身處理競爭與合作關系的能力。九種人格型號揭示了人們內在最深層的價值觀動機和注意力焦點,讓人明白其他不同人的個性類型,學會如何與不同的人交往溝通及融洽相處,從而與別人建立更加真摯、和諧的合作伙伴關系。

對于企業家和創業者而言,通過人格型號分析法,可以充分了解自己的合作者和員工,選對人、用對人、留對人,進而找到挖掘其特長,激勵其潛力、培養其忠誠的科學方法。

當企業內部達成了堅如磐石的合力,就擁有了在市場競爭中與其他企業抗衡的實力,接下來,競爭也會進一步促生新的合作,讓企業不斷攀升至更大的發展舞臺。

此外,通過學習人格頻率學,掌握可以解讀對方底層行為動機和外在識別的方法,也有助于幫企業家建立和拓寬人脈。

今心老師說,有時候能瞬間改變一個人或者企業命運的辦法,就是破人脈圈。但破人脈圈的前提是破認知,通過學習人格頻率,理解人是有不同的性格頻率,并學會如何以同頻驅動關系,知道別人想什么、要什么、怕什么、拒什么,才能找到自身與之兼容的可能,最終實現與更高圈層的高能鏈接。

結語